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septembre 2018
Formation pour nouveaux mentors « Le mentorat est-ce pour moi »
Pour information : Danie Dauphinais 819-691-0876 poste 5103 ou danie.dauphinais@cegeptr.qc.ca
Voir les détails »mai 2019
juin 2019
novembre 2019
Comment éviter le bye bye boss avec René Pâquet, expert en ressources humaines
Formulae café-croissants avec thématique Mais qu'arrive-t-il une fois que vous avez de nouveaux employés au sein de votre organisation? Qu'en est-il des employés talentueux qui sont déjà à votre emploi? À quoi ça sert d'attirer ces talents si, en bout de ligne, vous êtes incapables de les retenir? Entrepreneurs, venez échanger avec notre expert en ressources humaines et ressortez avec des idées pour retenir vos talents! Pour information : Danie Dauphinais 819-691-0876 poste 5103 ou danie.dauphinais@cegeptr.qc.ca Pour vous inscrire, cliquez ici!
Voir les détails »décembre 2019
Gestion et mobilisation d’une équipe de travail 1/3
Objectifs L’objectif général du cours est de permettre aux participants(es) d’élargir leurs connaissances dans le domaine de la communication interpersonnelle et organisationnelle. De procéder à la résolution de conflits de façon constructive. D’identifier les sources et les composantes de la motivation au travail. De déterminer le style de gestion approprié selon les individus. D’appliquer ces différentes connaissances à des situations concrètes. Contenu Communication organisationnelle Apprendre à faire un discours plus charismatique lors de conférences ou réunions. Apprendre à résumer en…
Voir les détails »Gestion et mobilisation d’une équipe de travail 2/3
Objectifs L’objectif général du cours est de permettre aux participants(es) d’élargir leurs connaissances dans le domaine de la communication interpersonnelle et organisationnelle. De procéder à la résolution de conflits de façon constructive. D’identifier les sources et les composantes de la motivation au travail. De déterminer le style de gestion approprié selon les individus. D’appliquer ces différentes connaissances à des situations concrètes. Contenu Communication organisationnelle Apprendre à faire un discours plus charismatique lors de conférences ou réunions. Apprendre à résumer en…
Voir les détails »Gestion et mobilisation d’une équipe de travail 3/3
Objectifs L’objectif général du cours est de permettre aux participants(es) d’élargir leurs connaissances dans le domaine de la communication interpersonnelle et organisationnelle. De procéder à la résolution de conflits de façon constructive. D’identifier les sources et les composantes de la motivation au travail. De déterminer le style de gestion approprié selon les individus. D’appliquer ces différentes connaissances à des situations concrètes. Contenu Communication organisationnelle Apprendre à faire un discours plus charismatique lors de conférences ou réunions. Apprendre à résumer en…
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